Pereteraapia ja nõustamine

"Probleem on sinu võimalus anda endast parim."

Duke Ellington

Pereteraapia ja nõustamine

Pereterapeudid tegelevad kergemate või raskemate suhteprobleemidega, kasutades süsteemset lähenemist.

Teraapia tulemusena paraneb perekonna toimetulek, suureneb üksteisemõistmise, kasvab emotsionaalne toetus üksteisele, kaovad või vähenevad erinevad psühhosomaatilised sümptomid.

Enamlevinud probleemid, mille puhul tasub kaaluda pereteraapiasse pöördumist:

  • Psüühilised probleemid, eriti kroonilise kuluga
  • Psühhosomaatilised probleemid
  • Laste ja teismeliste psüühilised- ja käitumisprobleemid
  • Seksuaalsusega seotud probleemid
  • Paarisuhteprobleemid (tülid, pinged, kõrvalsuhted ja petmine, kaugenemine)
  • Lahutusega seotud probleemid, sh laste käitumisprobleemid lahutuse järel
  • Perekonna elutsükkel ja arengukriisid
  • Vanema ja lapsevaheliste suhete probleemid
  • Kooliprobleemid

Nõustamine tegeleb just sinu jaoks sobiva lahenduse otsimisega mõnele väga konkreetsele probleemile. Nõustamises ei pakuta valmis nõuandeid.
Kuna iga juhtum on unikaalne, siis püüame üheskoos välja töötada sobivad lahendused, need järele proovida ja vajadusel muuta.

Nõustamisse tasub pöörduda kui:

  • laps ei taha õppida,
  • laps kipub valetama,
  • laps ropendab,
  • laps ei taha kooli/lasteada minna,
  • laps kiusab venda/õde, jne

Koos püüame leida just sulle sobiva lahenduse, mis aitab lisaks probleemi lahendamisele ka suhet paremaks muuta.

Esita oma küsimus või registreeru nõustamisele siin.

Organisatsiooniteraapia

"Kui miski, mis sa tegid eile tundub suurepärane, siis pole sa täna midagi olulist teinud."

Lou Holtz

Organisatsiooniteraapia

Organisatsiooniteraapia aitab siis, kui inimestevahelised suhted sinu meeskonnas või organisatsioonis kulutavad liiga palju aega ja energiat.

Organisatsiooniteraapia peale tasub mõelda siis kui:

  • sulle tundub, et suhe mõne kolleegi või koostööpartneriga pole piisavalt hea või nõuab liiga palju energiat,
  • soovid sisse viia muutust, aga kohtad liiga suurt vastupanu,
  • töötajate vahel on konfliktid, mis ei kao,
  • meeskond ei toimi,

aga ka siis, kui:

  • ettevõtte omanike vahel on probleemid, mis segavad ettevõtte tööd ja takistavad arengut,
  • juhatuses on isiksustevahelised lahkarvamused, mis ei näi lahenevat,
  • koosolekutel raisatakse aega, tulemust on vähe.

Organisatsiooniteraapia aitab vähendada pingeid, lahendada konflikte, muuta töö efektiivsemaks ja parandada suhteid.

Kui tunned, et sinu meeskond võib vajada organisatsiooniteraapiat, võta ühendust siitkaudu.